以城镇非私营单位为例，由于煤炭、钢铁去产能改善了供需关系，2017年这两个工业行业企业效益分别比上年增长2.9倍和1.8倍，许多企业不仅发放了当年绩效奖金，也补发了上年欠发的工资和奖金。
据千讯咨询发布的《中国工业市场前景调查分析报告》显示，2017年煤炭开采和洗选业、黑色金属冶炼和压延加工业平均工资分别增长16.3%和15.7%，增速比上年分别提高16.1和8.3个百分点，比全国平均水平分别高出6.3和5.7个百分点。
2017年，国家持续加大对短板行业的投入，其中生态保护和环境治理业投资在上年高速增长的基础上继续增长23.9%，带动了该行业的发展，其平均工资也大幅增长了14.6%，比上年提高6.6个百分点，高出全国平均增速4.6个百分点。
新动能加快成长推动了产业结构升级。2017年，以互联网和相关服务为代表的现代新兴服务业增速明显快于传统服务业，相关行业工资增长也反映了这一格局的变化。
在城镇非私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资水平继续位列行业门类首位，其中互联网和相关服务业平均工资增长13%，比上年提高4.9个百分点，高于全国平均工资增幅3个百分点。
在城镇私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业的平均工资增长10.8%，比上年提高0.6个百分点，高于全部城镇私营单位平均工资增幅4个百分点。