目前已有多地出台地方社保降费方案，包括天津、河南、四川、湖南、黑龙江、河北等地。在这些地区中，有些政策是从5月开始执行，有些则是从今年1月或其他特殊时间开始执行，各地不尽相同。从养老金比例调整来看，传统企业或事业机关单位养老金缴费比例高于16%的已降至16%。企业或机关事业单位养老缴费比例低于16%的，将逐步过渡至16%，
据千讯咨询发布的《中国养老市场前景调查分析报告》显示，各地机关事业单位养老保险缴费比例统一为20%，实际上各地养老保险企业缴费比例却不一。比如上海、黑龙江等地是20%；天津、河南等大多数省份为19%；福建、山东等省份为18%；浙江、广东为13%到14%。 因此浙江、广东两地如何过渡，备受关注。
目前来看，广东制定了本省企业养老保险单位缴费比例的过渡方案，目前单位缴费比例为13%的市，2020年底前要将单位缴费比例调整为14%，今后再根据国家统一部署，将单位缴费比例逐步过渡到全国统一标准即16%。浙江也明确自2019年5月1日起全省机关事业单位基本养老保险单位缴费比例降至16%，但企业基本养老保险缴费比例如何调整还尚未明确。
从失业和工伤的阶段性降费调整来看，各地相对趋于稳定。结余较多的城市继续实行国家规定的降低政策；而结余较少的城市则不再制定额外降低的政策。从社保缴费基数层面看，绝大部分地区已经按照国家要求落实，非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，作为社保缴费基数，保障了降费率的同时又降基数。不同的是，根据各地的实际情况，具体开始实施的日期略有不同。